2024年度合肥市推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案（營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)）申報(bào)獎(jiǎng)補(bǔ)時(shí)間和條件程序、材料整理，此次申報(bào)對(duì)象為在本市開展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)并經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門許可，符合政策規(guī)定條件的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。最高獎(jiǎng)補(bǔ)60萬(wàn)！蜀山區(qū)、包河區(qū)、廬陽(yáng)區(qū)、瑤海區(qū)、政務(wù)區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、高新區(qū)、濱湖新區(qū)、新站區(qū)、長(zhǎng)豐縣、肥東縣、肥西縣、雙鳳經(jīng)開區(qū)各地需要咨詢了解推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案（營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)）的可以免費(fèi)咨詢漁漁為您解答督導(dǎo)！

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深耕項(xiàng)目申報(bào)行業(yè)13年，沉淀了豐富的政策資源、企業(yè)資源、項(xiàng)目資源，形成了獨(dú)有的實(shí)戰(zhàn)實(shí)操模式和大量的成功案例。除了全力打造自身專業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)外，相較同行業(yè)最大的優(yōu)勢(shì)，在于我們有各個(gè)流程階段的人員，分工明細(xì)，細(xì)致化；想要咨詢?nèi)魏雾?xiàng)目申報(bào)的都可以免費(fèi)咨詢漁漁為你做免費(fèi)項(xiàng)目規(guī)劃。（勿抄）

一、合肥市推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案（營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)）申報(bào)對(duì)象

在本市開展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)并經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門許可，符合政策規(guī)定條件的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。

二、合肥市推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案（營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)）申報(bào)條件和獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)按期升規(guī)（行業(yè)代碼726）且2024年度營(yíng)業(yè)收入達(dá)2億元、5億元、10億元、20億元、30億元，較2023年度營(yíng)業(yè)收入同比增速超過(guò)15%（含15%）的，分別給予10萬(wàn)元、30萬(wàn)元、50萬(wàn)元、80萬(wàn)元、120萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)；較上年度營(yíng)業(yè)收入同比增速未達(dá)到15%、超過(guò)10%（含10%）的，分別給予5萬(wàn)元、15萬(wàn)元、25萬(wàn)元、40萬(wàn)元、60萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

三、合肥市推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案（營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)）申報(bào)材料

1.營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表（附件1）；

2.加載統(tǒng)一社會(huì)信用代碼的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、人力資源服務(wù)許可證復(fù)印件；

3.2023、2024年度會(huì)計(jì)師（審計(jì)師）事務(wù)所出具的企業(yè)年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告、企業(yè)增值稅納稅申報(bào)表、企業(yè)所得稅年度納稅申報(bào)表（加蓋稅務(wù)局業(yè)務(wù)受理公章）、企業(yè)年度完稅證明確認(rèn)表；

4.政策申報(bào)承諾書（附件2）；

5.企業(yè)在國(guó)家、省、市信用系統(tǒng)內(nèi)無(wú)失信行為記錄證明。

上述材料均需加蓋企業(yè)公章。

四、合肥市推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案（營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)）申報(bào)時(shí)間

2025年9月16日至2025年9月23日，申報(bào)截止期限遇節(jié)假日順延，逾期沒(méi)有申報(bào)，視為自動(dòng)放棄。

五、合肥市推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案（營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)）申報(bào)審核兌現(xiàn)程序

政策兌現(xiàn)嚴(yán)格按照“企業(yè)申報(bào)、部門初審、聯(lián)合審核、兌現(xiàn)公示、政府審批”等流程辦理，并接受監(jiān)察、審計(jì)依法監(jiān)督。

1.申報(bào)方法

（1）申報(bào)主體可以登錄合肥市產(chǎn)業(yè)政策綜合服務(wù)平臺(tái)，并錄入真實(shí)完整信息，完成注冊(cè)；對(duì)照自身經(jīng)濟(jì)類型及發(fā)展實(shí)際，訂閱相關(guān)政策條款，并詳細(xì)閱讀實(shí)施細(xì)則和相關(guān)資金管理辦法，提前做好申報(bào)準(zhǔn)備工作。

（2）申報(bào)主體關(guān)注具體申報(bào)通知要求，及時(shí)在網(wǎng)上提交真實(shí)、完整的申報(bào)材料，并關(guān)注部門初審意見，及時(shí)完善申報(bào)材料。

（3）各縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)嚴(yán)格按照要求在產(chǎn)業(yè)政策綜合服務(wù)平臺(tái)內(nèi)完成企業(yè)申報(bào)材料的審核把關(guān)，重點(diǎn)審核是否符合申報(bào)條件、相關(guān)票據(jù)材料是否完備真實(shí)。

2.兌現(xiàn)流程

（1）市人力資源社會(huì)保障局在政策申報(bào)截止日之后，及時(shí)完成資料完整性及初步符合性審核，申報(bào)材料不完善的及時(shí)反饋至申報(bào)主體并由申報(bào)主體在3個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)充完善后提交本部門初審。

（2）審核結(jié)果經(jīng)單位集中討論通過(guò)后提交聯(lián)合審核小組開展審核，聯(lián)審結(jié)果經(jīng)局黨組會(huì)審議通過(guò)后在“中國(guó)·合肥”門戶網(wǎng)站、市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站、市產(chǎn)業(yè)政策綜合服務(wù)平臺(tái)公示，包括申報(bào)單位名稱、項(xiàng)目、對(duì)應(yīng)條款、核定金額等。公示期為5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，由市人力資源社會(huì)保障局報(bào)市政府審批。市政府同意后，市人力資源社會(huì)保障局將政策資金撥付相關(guān)單位。

六、合肥市推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案（營(yíng)收增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)）申報(bào)有關(guān)要求

1.政策申報(bào)主體存在失信行為、工商注銷登記或被納入市產(chǎn)業(yè)政策綜合服務(wù)平臺(tái)“黑名單”等情形的（以公示前一天為準(zhǔn)），取消其政策補(bǔ)貼資格。

2.申報(bào)企業(yè)要對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)弄虛作假、騙取資金的，予以追回，并納入合肥市產(chǎn)業(yè)政策綜合服務(wù)平臺(tái)黑名單庫(kù)，3年內(nèi)不得申報(bào)產(chǎn)業(yè)政策；情節(jié)嚴(yán)重的，追究相關(guān)單位和人員責(zé)任。

3.各縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人力資源社會(huì)保障部門要認(rèn)真做好轄區(qū)企業(yè)申報(bào)材料審核工作，如存在申報(bào)材料不屬實(shí)情況，及時(shí)向市人力資源社會(huì)保障局反饋，共同做好此次申報(bào)獎(jiǎng)補(bǔ)工作。

關(guān)于以上政策講解，大家還有不懂的問(wèn)題嗎？還有疑問(wèn)嗎？有疑問(wèn)可以免費(fèi)咨詢。

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